挺膺担当启新程 奋勇争先向未来——市新庐陵公司召开2022年度工作总结暨表彰大会
为充分肯定成绩，部署今年的工作目标、任务举措，营造争先创优、蓬勃向上的浓厚氛围，提振公司全体干部职工干事创业精气神，4月16日，新庐陵公司隆重召开2022年度工作总结暨表彰大会。公司党委书记、董事长肖霓珍出席会议并讲话。公司总经理肖建忠主持会议，公司领导班子成员出席会议，全体干部职工参加会议。
首先，由公司副总经理王远勇宣读表彰通报结果，对获先进集体、优秀员工、工作进步、信息宣传创新突破荣誉的集体、个人进行表彰。在喜庆祥和的乐曲声中，“先优”们带着喜悦与自豪登台领奖并派代表作交流分享发言，台下掌声雷动。
随后，肖霓珍董事长作了题为《挺膺担当启新程 奋勇争先向未来——携手书写新庐陵公司高质量发展精彩华章》的重要讲话，回顾总结了2022年各项工作，分析了当前存在的问题和不足，安排部署了2023年任务目标。
肖霓珍指出，2022年公司认真落实市委、市政府的决策部署，紧紧围绕“做优做好新庐陵公司”总目标，深入聚焦“作示范、勇争先”目标定位，狠抓筹资投资强保障、业务创先促发展、党建引领强管理、深化改革创品牌，以一等站位助力吉安“三区”建设，实现对外投资13.57亿元，营收8.33亿元，合并资产规模达278.33亿元，较去年增长7%，超额完成了市国资委下达的任务指标，得到了市委、市政府领导充分肯定，获得2022年度市属国有企业综合考核第一等次荣誉，交出了一份顺势突破、逆势突围的“发展答卷”。
肖霓珍强调，2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是开启中国式现代化建设新征程的起步之年，也是公司创新攻坚、高质量发展的奋进之年，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，坚持落实两个“一以贯之”要求，按照省、市全会和经济工作会议部署，锚定“作示范、勇争先”目标定位，围绕新庐陵公司“12345”目标，坚持党建“一个引领”，深化平台优化、国企改革“两项改革”，强化资金保障、人才队伍、内控基础“三种力量”，做强新基建、类金融、城市服务、资产经营“四大板块”，抓好债务化解、成本控制、安全生产、学习培训、清廉建设“五个不动摇”，坚定信心，咬定目标，凝心聚力，接续奋斗，力争合并资产规模突破500亿元，公司评级全面提升，为开创吉安“三区”建设新局面注入澎湃动能。
肖建忠总经理在主持会议时强调，要深入领会本次会议精神，尽快把思想认识统一到会议精神上来，以更加积极务实的工作作风和热情饱满的工作状态抓好会议精神贯彻落实，掀起新一轮干事创业的热情、激情。要盯紧目标，对标一流，铆足干劲、乘势而上，形成推动公司科学发展、转型发展、加快发展的强大合力，书写公司高质量发展新华章。
最后，公司党委书记同班子成员、班子成员同各部门及子公司自上而下逐层签订了《党风廉政建设责任书》《安全生产责任书》《平安建设责任书》，层层压实责任，确保各项工作责任明确、环环相扣、上下贯通。
图片 I 涂钰坤
编辑 I 吴沛泽
